Public:
Chefs d'entreprises, managers et personnel d'encadrement

Objectifs et Bénéfices métier:
Connaître et mettre en œuvre des méthodes éprouvées pour
favoriser l'implication des équipes.
Adapter son management pour développer les motivations et traiter les démotivations
Agir sur les différents leviers et de manière individualisée pour motiver ses collaborateurs.
Mener un entretien de motivation ou de remotivation.

Méthodes pédagogiques:
A l'issue de ce stage, les participants auront pris conscience : de leur propre style de management et comment l'améliorer; des facteurs susceptibles d'entraver ou de faciliter leur communication et celle de leurs collaborateurs; des facteurs de motivation individuelle et de mobilisation de l'équipe. En outre ils auront acquis les outils et techniques jusqu'à en faire des réflexes de comportement.
Chaque thème donne lieu à des échanges d'expériences, des apports de méthodes, des expérimentations sous forme de jeux de rôle et d'exercices.

Durée: 2 jours
Tarif sur demande